Susanne Schimmer

Meine mehr als 20-jährige Erfahrung als Organisationsentwicklerin globaler Firmen und OD Führungskraft, kombiniert mit meinem guten und schnellen Gespür für systemische Dynamiken einzusetzen, um Unternehmen und Teams zu unterstützen ihr otential zu erreichen.

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• Kultur- und Verhaltensveränderungen im globalen Kontext (Konformität, Ethik, Qualität, Sicherheit, Innovationen, Befähigen etc.)
• Komplexe und schwierige Veränderungen begleiten
• Ineffizienzen und systemische Spannungen zum Guten verändern (innerhalb von Teams, zwischen Hierarchiestufen einer Organisation, zwischen Organisationen) 

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• Ich verbinde Organisationsberatung mit dem psychologischen Verständnis von komplexen organisatorischen Herausforderungen
• Klienten sagen, sie arbeiten gerne mit mir, weil ich:

1. nicht "typisch HR oder OE- Person" bin, sondern ein schnelles und starkes Geschäftsgespür kombiniere mit Verständnis von Organisationsdynamiken
2. dabei unterstütze, über die offensichtlichen und schnellen Lösungen hinauszugehen, um signifikante und nachhaltige Verbesserungen zu schaffen
3. nicht davor scheue, tieferliegende Probleme auf konstruktive Weise anzusprechen, aber gleichzeitig mit pragmatischen und kreativen Lösungsansätzen unterstütze
4. innovative und pragmatische Wege finde, die zu der Geschäftssituation der Organisation und ihren Dynamiken passen.

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